PRIRODZENÉ VODCOVSTVO – LEADERSHP zo série rozhovorov Zory Vypušťákovej a Vladimíra Červenáka týkajúci sa vodcovstva z pohľadu etikoterapie. Je vysielaný v rámci cyklu K prameňom etikoterapie. Vysielame v premiére na kanáli YouTube Vladimír Červenák a tiež na www.advaita.sk a www.priestorprezmenu.sk.

Streda 20. 04. 2022 o 20.00 v premiére.

Je to téma, ktorá súvisí nielen s aktuálnou spoločenskou situáciou, kedy sa mnohí zamýšľajú, akých máme lídrov, ale do určitej miery sa dotýka každého z nás – či už z pozície manažéra, lídra alebo človeka, ktorého tento líder vedie. Podobné sa totiž vzájomne priťahuje, čo znamená, že ak cítime nespokojnosť so svojim lídrami, títo nám len zrkadlia to, v čom je ešte priestor zvýšiť si svoj potenciál. Lídri sú ľudia, ktorí nemajú len inteligenciu a schopnosti ľudí organizovať, ale sú jedineční v tom, že z vyššej úrovne dokážu reagovať na potreby seba a iných s víziou, kreativitou a pocitom jednoty s ľuďmi, ktorých vedú.

Dnešná téma : ODPOR

Odpor ako nesúhlas s tým, čo sa nám deje, nestotožnenie sa.

Odpor ako neprijatie situácie, ľudí, seba.

Kauzalita - príčina vzniku odporu.

Okamžité reakcie tela na odpor - ako funguje amygdala.

Aké emócie sú za odporom: hnev, krivda, vina, strach ... a aké pocity pri odpore máme.

Odpor v momente prekvapenia, šoku nenaplnenia očakávania.

Dlhodobý odpor, úbytok energie a somatizácia na fyzickom tele.

Verbálny odpor, prekážky, psychologický odpor – kolegovia, pracovná činnosť, zamestnávateľ.

Ako spracovať odpor: uvedomenie, rozpoznanie, čo je za tým, prijatie, presmerovanie pozornosti.

Odpor ako katalyzátor zmien života.

Odpor k zmenám v práci a čo je za tým.

Fenomén dvojakého správania pri odpore so zmenami v práci.

Čo môže urobiť líder – empatia, podpora, spolupatričnosť, presviedčanie, vysvetľovanie.

Práca s odporom je celoživotnou prácou.

Pripojte sa k tomuto kanálu a získajte prístup k výhodám: https://www.youtube.com/channel/UCZZ7RsHeEqceFjVNB7rBOlA/join

Podporte nás, prosím, odberom, budete informovaní o nových videách na našom kanáli.